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第六四三章 人的問題

穆珍買回那套《毛選》,便關上辦公室門細細品味當偉人是如何搞出這篇傳世之作的,從報告中,穆珍好像看到偉人走街串巷中,召開調查會,並仔細地記錄著周邊群眾的解答,同時偉人又入城市與紳士交流,獲得了許多聞所未聞的事情。

報告中提到的農民與紳士所談的問題總是完全相反的論調,說明了什麼,說明農民的心聲與紳士之間有很大的隔閡,並且難以撫平彼此之間產生的隔閡。

穆珍不可能像偉人那樣去開調查會,又如何去與職工交流呢?

穆珍放下手里的書,將視線轉向窗外,辦公樓前的五棵大楊樹吸引了穆珍的視線,大楊樹不知何年何月種,從樹干的粗度來判斷,至少也有二十年的樹齡,形成的強大樹陰,幾乎沒有什麼陽光可以透下來,有兩位年老的婦女正在樹陰下的水籠頭前洗衣服。

「這是辦公區,怎麼會有人在這里洗衣服呢?」穆珍有些納悶,卻又找不出答案。

正當穆珍愁眉不展時,傳來了輕微的敲門聲。

穆珍不由得心里一驚,來了一個月,除了小鹿,還真的沒有第二個人敲過自己的門,自從上次穆珍提示小鹿以後進來不用敲門後,小鹿是極少敲門的。

隨著穆珍喊了聲「請進!」,門開處,門口站著一位中年的男人,手里拿著一沓報紙。

「這是你的報紙,從這月開始,給你配發報紙。」說話的是辦公室發報紙的老王頭,老王頭是大家的稱呼,穆珍習慣于稱其王師傅。

「王師傅,你來糧食局幾年了?」穆珍看到老王頭,心里有了些主意。

「我?我來糧局沒有幾年,最初我與你一樣,在下邊的糧所上班!」老王頭回道。

「你是老員工了,糧食上的事知道是不少啊!」穆珍似乎在夸面前的這位「老糧食」。

「那當然,我從十八歲接班那天起就在糧食上工作,至現在已經二十二年了,這糧食局幾千名員工,我能叫得出名姓的也有三分之二,要說知道得不少,還真的不是吹,這些年對于糧食工作中的人與事真有數不清的事情!」老王頭好像打開了那個打開便無休止的收音機,說出來就是一套一套的。

「這些年咱這糧食企業發展得不錯!你怎麼看?」穆珍順水推舟地問道。

「糧食企業的問題,咱說不上,不過你應該知道,糧食局是一個老系統,因為老,所以這里的人際關系復雜得很,你不要小看每一個人,說不定他的背後關系著哪位領導,我說這個你應當能明白,畢竟不是私有企業,糧食局好的時候,很多人都想往這里擠,試圖擠進來掙個高工資。」老王頭說道。

「你說的這個能明白,這也是人之常情!」老王頭提到的這個問題,根本不用老王頭說清楚,自己自然明白得很,假如不是天成叔推薦自己,又怎麼能到這糧食局里上班呢?

「這還是小事情,上班不要緊,可是這些千絲萬縷的關系戶,不僅要上班,還要領導崗位,你說這是不是就難為了自己?」老王頭問道。

「還要領導崗位?」穆珍有點不解,接著問道︰「領導崗位要的是水平,要的是能力,也不是送個領導崗位就能干得了的啊?」

「對,領導崗位不合適,那就引發了問題,這些問題不處理好,豈不是便會誤人誤企啊!」老王頭說道。

穆珍听老王頭這麼講,話語中藏著許多問題,便立時來了興趣,不拘一格地提出一系列問題。

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