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宮野志保離開的時候臉上還殘留著驚恐的神情。

嗯,大概是被他嚇到了吧。

但是自己可沒有什麼惡意,單純是指不會再和‘雪莉’這個身份見面了而已,也不知道她到底自己擅自腦補了一些什麼東西……

反正不關他事就是了。

南凌非常放飛自我地想到。

琴酒已經跟著雪莉一同離開,黑櫻桃酒以一副隨時會睡過去的樣子在三分鐘內辦完了所有手續,馬不停蹄地也離開了,速度之快好像南凌是什麼病毒一樣。

自己長得有這麼不討人喜歡嗎?

南凌摘下口罩在鏡子前端詳了一番自己的臉。

……沒什麼問題啊,看上去依然和藹可親,說是普通高中生大概都有人信。

既然自己長了這麼一張純潔無害的臉,怎麼會有人討厭自己呢?

應該是因為他們眼瞎吧。

南凌為組織成員的視力嘆了口氣,又隨手翻了翻那份關于‘銀色子彈計劃’的文件。

這份計劃原本是由宮野志保的父母——宮野厚司與宮野艾蓮娜所主導的。在他們死後,這份計劃曾經停滯過很久,直到五年前宮野志保留學歸來,才被逐步重啟。

在這段空白期中,恐怕最大的進展就是南凌本人了。

不過他的幸存屬于意外的小概率事件,何止萬中無一,百萬中都未必能有一例,沒法被復制,因此實際上還是沒什麼價值。

他不知道貝爾摩德是具體在哪個時間之後停止生長的,不過聯想到她對于宮野志保的不喜——她身上的變化肯定是因為宮野夫婦吧。

說起來南凌要是非要找個人怪罪的話,倒是也能追根溯源怪到宮野夫婦身上去,順便再學貝爾摩德遷怒一下雪莉,不過……

南凌的實驗開始的時候他們倆早就魂歸西天了,雪莉更是和這件事毫無關系,轉移仇恨也不是這麼轉移的吧。

因此他對雪莉沒什麼個人偏見。

……但是他對人體實驗挺有意見的。

南凌仔細讀了讀那份文件。

現在主導研究的是雪莉原本的副手,代號烏尼古,男性,四十三歲,是剩下的研究員中唯一有代號的成員。

不管怎麼樣,先見他一面吧。

……

烏尼古感到了頭禿。

他嘆了口氣,看著再次死亡的小白鼠,不抱希望地按照程序處理了它的尸體。

自從雪莉離開之後,他們的研究可謂是急轉直下,烏尼古臨時接過這個擔子的時候,感覺自己的胃都因為緊張而扭曲了。

雖然不想讓賞識過他的那位先生失望,但是那也得自己能做到才行啊!

銀色子彈的研發完全是超前于時代的,而烏尼古自知自己可不是推進這種研究的那塊料,那個叫雪莉的天才小姑娘才是。

但是不知道為什麼,她在某一天突然就放棄了研究。

烏尼古不明白,也不理解。

這可是劃時代的課題,如果成功了的話,他們將會青史留名!為什麼雪莉根本就不在乎呢?

不過雪莉平時也冷漠的要死,烏尼古幾乎沒和她有過在工作之外的交談。研究員們私底下都管她叫‘那個冰山冷美人’,或者‘那個表情很臭的女人’。根本沒人知道她在想什麼,所以做出這種選擇大概也很正常吧。

總之,雪莉的離開已經是既定的事實了。

而和這個變動幾乎同時間發生的,是M7實驗樓主管的更換。

之前那個主管的離職烏尼古也有所耳聞。雖然這並不是公開的信息,不過他畢竟還有著代號,算是有點權力。

那是對組織的背叛行為——他甚至勾結到了FBI,直接導致了前一段時間組織的行動數量突然增加,听說情報組那陣子幾乎全都忙的不行,行動組也是連軸轉。

至于原因,听說是因為同情一個人體實驗對象?

烏尼古認為這是個很天真的理由。

為了科學的進步,總是要有人被犧牲的。人體實驗雖然不是什麼令人愉快的行為,但是那是必要之惡。

如果人體實驗能在他們身上成功,那麼這反而是一種恩賜,不是嗎?

——就像之前那個實驗體077一樣。

烏尼古僅僅是從報告中讀到了這個實驗的成功,都不由自主地感到了振奮。

雖然是不可被復制的奇跡,但是卻依然證明了他們這條路是可行的。

也不知道那個077現在到底在哪里,他的情報里面只能查到五年前的信息——如果可以的話,真想見他一面啊……

「烏尼古?」伴隨著門被推開的聲音,一個陌生的年輕男聲響了起來。

年輕的過分了,不如說。

怎麼現在組織里都流行年輕人掌權嗎?雪莉也是,這個新來的主管也是。

——這里不經常有陌生人,那麼這個時候會出現的想必就是自己未來的上司了。

雖然上一任主管有著多余的同情心,不過烏尼古倒是不討厭他,因為他並不會對自己不明白的事務指手畫腳。希望這一個也是個好相處的人,最好不要出現外行指導內行的情況吧。

「您就是新任主管吧。」烏尼古轉過身微微彎了彎腰,語氣尊敬,「我就是烏尼古。」

「我是查特。」南凌上下打量了一番對方——是個符合大多數人想象的研究員,頭禿且顯老,是個沒什麼特別的中年男人,「不管你听沒听說過我,以後我就在這管事了。」

查特……?

跟自己一樣都是草本酒,不過一般研究組的成員代號才會是草本酒類,他看上去也不是研究組的成員啊?

烏尼古從未听說過這個代號,不過其實他知道的代號成員也不多,沒听過才正常。

「好的查特先生。」雖然自己比對方的年齡幾乎要大出一倍來,烏尼古仍然保持著十分的尊重,「您有什麼想要了解的嗎?」

能被任命為主管的人都深得那位先生信任,即使看上去年輕,對方一定也有其過人之處。烏尼古作為一個手無縛雞之力的研究員,對上他們從來都是能慫就慫的。

審時度勢,明哲保身,這可都是生存的技巧。

不對,這不叫慫——這應該叫從心吧。

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