看著他面上確實帶著歉意，吳梓懿內心雀躍，很好，接下來的談判更容易進行了。
接下來兩個人唇槍舌劍、你來我往，終于把價格談攏了。
這次的進貨價比上一家給的還要低呢，吳梓懿拿著合同樂開了花。
「嗷，我一般都是在晚上下單，這幾天因為做活動，所以袋子的需求量大一些。等過完這些活動就不用加急趕工了。」她向李老板解釋，給他一些時間準備。
過完這一個星期的促銷活動，該怎麼留住顧客呢？
她想到了會員卡這一項。
「瑾瑜，我突然想到了一個粘住顧客的方法。」
「嗯？」
「花錢辦會員卡，而這個會員卡有時間限制的。」
吳梓懿想到的方法是，二十塊錢辦一張會員卡，當場送一杯指定飲料，以後用這個會員卡買飲料可以打九折優惠，期限為三個月。
不過仔細想想，花二十塊錢辦一張季度卡可能有些不太劃算，所以她加了一條︰有不定時福利。
她想過了，送的這杯飲料肯定是成本低、利潤高的，這樣也給了顧客一種自己賺到大便宜的感覺，其實相當于花二十塊錢買了一杯利潤高的飲品，而且綁定了顧客未來的飲料消費可能。
不定時送福利，其實就是在閑暇的空檔期免費贈送飲料，而且是有時限的。話術她都想好了︰你好，XXX先生/女士，恭喜您中了一杯XXX飲品，你可以在這個星期的XX點至XX點過來免費領取。
電話打不通？tan90^（不存在的）！在辦理會員卡的時候跟顧客說一聲，以後憑會員卡購買飲品會發一次驗證碼，憑這個驗證碼可以優先拿到飲料，享受免排隊的vip待遇。即使他不給你正確的手機號，那也沒關系，反正自己不發卡，他除了手機號又有什麼能證明自己是本人呢？
具體措施她已經想好了︰根據手機號和圖像錄入系統，會員來買飲料的時候臉掃一下機子，機子識別人臉後自動發驗證碼給預留手機號，報出驗證碼就能打折，成本比買卡片再錄入系統要少很多。
最重要的一點，這也減少了老鼠的可能。什麼意思？就是一張會員卡多人使用。她想出來的這個辦法自動滅掉了這個可能性。而且她還規定︰手機號一旦錄入系統，不可更改。要改？除非再花二十塊錢辦一張新的會員卡咯！
這個技術問題自然由余子健搞定，他不是程序員嗎？她當然要好好利用了！
這個方案很快在一周新店促銷結束後開始實施，反響還挺不錯的。五天的會員日活動，光是會費就一萬兩千多了，辦卡主力主要是學生和附近的上班族。如果其他人也想要會員卡怎麼辦？只能找其他會員介紹辦理。但是光是有會員還不夠，這個會員自己本身也要在店里累計買十杯以上的飲品才能推薦別人成為會員。
這種裂變效應，還是瑾瑜教她的呢！這個方法主攻人家心理的優越感，百試百靈。
插一句，【 \\ 】真心不錯，值得裝個，竟然安卓隻果手機都支持！
操心完店里的事情，吳梓懿也要開始好好學習了。
這個學期學校采取新的教學模式，上個學期的教學方式只是一種過渡，讓大家更好地適應這個學期做的準備。
學校已經不再重視必學科目的紙上成績了，他們采取的是一種類似于大學的散養制度。你可以選擇自己喜歡的科目去學，到時實戰一番，成績合格就行了。如果有一科不及格，不好意思，你可能更適合再讀一次高一。
每人六科，吳梓懿選了三科必選的物理、歷史和化學，還有三科選修的烹飪、管理和理財。
物理純粹是因為這科是弱項，需要補補。歷史因為興趣，化學是看到宣傳冊里面說可以上手做實驗，她心動了。烹飪的話，雖然她自己煮的飯也還算能入口，但她想更進一步學些外面培訓班學不到的東西。管理是因為自己已經在打理一家店鋪了，現在需要更系統的知識把店鋪管理得更好，比如規章制度、薪酬安排、人手招聘……理財，這個理財她是真不會，以前有點閑錢，不是拿去花了就是存定期，資金不能最大限度地利用，實在非常可惜。
不過一開始她真挑花了眼，這麼多選修科目，每一個的宣傳語說得自己都很心動，但是選修只能選三個，不然她真想把所有的都選完。但是可以蹭課呀，于是就釋懷了。
特招生的課程還是和上學期一樣沒有什麼改動，畢竟改變他們命運的機會就是高考，不像富家子弟那樣即使不讀書也能有個好將來，所以他們學的課程依舊是語數英和文/理科。
即使有些特招生在私下里認為這種制度不公平，他們也是學校的一份子，學校為什麼要區別對待呢？也被人家教務處一句輕飄飄的「你們可以把學費補齊，公平學校自然會給你們的。」給打回來了。
笑話！人家花了那麼多錢讀書，就為了和你一樣的待遇，可能嗎？
吳梓懿看著校園APP給自己安排的課表，知道自己的時間寬松不少。
過幾天就是春季運動會了，班導在台上鼓動大家踴躍報名。
「我知道大家的課程不一樣可能會玩不到一起，但是我也希望大家能把這里當成一個避風港，即使被外面的狂風暴雨打擊還有人可以安慰。這個教室是我們班的活動據點，以後開會或者其他一些活動也是在這里舉行。」班導在上面熱情洋溢地演講。
「我們不要主動去招惹特招班的學生，因為我們第二學期開啟了新玩法，人家看我們不願意帶他們玩兒，現在戾氣特別重。這次的運動會校長也沒想過要帶他們飛，所以，這次我們誰先報個名兒？」
吳梓懿報了個最擅長的長跑。（未完待續）