()果然等蘇宇先把余菲兒送回家的時候，她的父母正在家里等著呢。雖然是和好姐妹去過生r 了，但是這都快六點多了才回家還是讓做家長的他們有點擔心的。
還好不是蘇宇一個人來送的，不然的話那就是不好說了。
等下車的時候，余菲兒的父母非要拉著他們兩個回家去坐坐，喝點茶水再走。眼前的兩位，蘇宇可是熟悉的簡直不能再熟悉了，叫了十來年的岳父母，不熟悉才怪。
蘇宇的老岳父，哦，現在還不是。余守文，一位中學教師，怎麼說呢。就是有點兒文人氣息，前世的時候和蘇宇很是談得來，深得他的喜愛。岳母同樣是一位教師，總體來說就是一個知識分子家庭。這樣的家庭氛圍培養了余菲兒知書達理的x ng格，不得不說一個人從小所處的環境很容易就影響了一個人的一生，雖然這個說法不是絕對的。
再三謝絕了兩位熱情的邀請，等到蘇詠徽和她的好姐妹依依不舍的告別以後，蘇宇趕緊發動了汽車。沒辦法，看著眼前熟悉的人，蘇宇很是怕一不小心就順口叫出了「爸、媽！」來，那就徹底壞菜了。保險起見還是趕緊撤吧，再說自己親爸親媽可是還在叔叔家呢，得趕緊回去了，不能在耽擱時間了。
果然回到小叔家的時候，已經是七點多了。蘇爸蘇媽也還沒有回家，正好就順便在一起吃了個晚飯，簡簡單單的。
當然吃飯的時候蘇宇受到了小嬸和老媽的嘮叨，說他太寵著小詠了，盡是由著她瘋。對于這種情況蘇宇早已做好了心理準備，專心吃飯啥也不說。偶爾給小妹一個眼神︰看哥哥為了你受了多大的委屈啊。
等回家的路上，蘇媽就說余菲兒這個姑娘有禮貌，很懂事，而且嘴巴也挺甜的。弄得蘇宇支支吾吾的不知道怎麼回答，難道老媽看出了點什麼？
還好蘇媽也就說了幾句就轉移了話題，嚇得蘇宇出了一身的冷汗。
總之蘇宇這個周末是過的非常的愉快，一方面和劉冠翔加深了一下感情。再者更是和余菲兒的又是變的有點兒曖昧了，想來離牽手的時間不會太遠了。現在蘇宇可是事業、感情都是取得了一個良好的開端，那真是人逢喜事j ng神爽。
過完了這個愉快的周末，蘇宇又要重新投入到緊張的工作之中。剛開始創業的時候，雖然不是每一件事情都要親歷其為，但是基本上都是要過問的，因為一些問題也只有蘇宇能看的到，看的明白。
創業階段想要享受，就算你有著超越時代的眼光，那同樣是成不了大事的。
不同階段的老板需要去做不同的事情。在事業剛開始的時候，小老板要要做「事」，親力親為，事無巨細都要參與其中。雖然很累，但是看到自己的事業在一步步的發展壯大，那也是一件非常欣慰的事情。
等到公司發展到了一定的程度，就可以開始做「市」，只要關注具體的市場全貌就行了。看似輕松了，實則不然，一個疏忽就可能導致公司遇到困難，同樣是壓力重重。
好了，接下來你的公司發展成為一個行業內的巨擘的時候，就是開始做「勢」了。就可以去考慮影響整個市場的格局了。這個階段對很多人覺得都是頭痛無比的事情，對蘇宇來說那就是非常輕松的事情了。因為蘇宇早已知悉了先機。不可能去犯那些會讓公司陷入萬丈深淵的決策錯誤的。
就像後世的時候諾基亞由于判斷失誤，沒有選擇世界發展趨勢的智能機業務，最終成一個世界霸主的地位上面就要滑落到破產的邊緣。這就是沒有做好「勢」，逆勢而為，縱然你有天大的本領，必然也會被歷史的ch o流所擊退。
而蘇宇現在的公司就是出于做「事」與「市」的中間，現階段還是少不了要讓蘇宇親力親為的。而且現在蘇宇是身體倍棒，活力充沛，如果不找點事情來做的話，那估計真的是無聊透頂了。他又不是那種公子的類型，可以去花天酒地，沒事泡泡妞、玩玩女人什麼的。
他可不想那麼早的就「退休」，正值大好青ch n的時候，不作出一番震古爍今的事業來，不說其他的，簡直就是對不起身體中的那個超級壓縮空間了。
例行的一周早會以後，會後蘇宇讓盛輝跟他到辦公室里面來一趟。因為他現在很關心自己收費系統的渠道建立的情況。
由于這個時候不說網上銀行業務了，就是手機充值也是現在來說也是一件很困難的事情。首先手機的普及率實在是低的離譜。
至于實體營業廳，蘇宇的公司可不是這個時候國內互聯網行業的領跑者與開創者－－瀛海威，雖然它們現在是在眾多因素，當然也包括蘇宇的公司的沖擊下，現在已經是開始走起了下坡路。但是人家可是在全國各地都是有著實體營業廳的。
而這一點恰恰是蘇宇公司所缺乏的東西，而且蘇宇也不準備這麼干，他現在又不是準備提供互聯網的接入服務，要那麼的營業廳干嘛，簡直就是沒事給自己找包袱背。
後世的時候也沒有見那些互聯網巨頭有什麼實體店之類的東西，雖然以後蘇宇因為其他業務的發展可能會用到這些東西，但至少目前是沒必要，而且也是沒那麼多錢弄的。
蘇宇剛開始並沒有發表自己的意見，在下屬沒有說完之前，作為一個老板還是穩重一點的好。如果什麼事情都想好了再讓他去辦的話，那麼蘇宇只需要一個能夠完全听他話的執行者就行了。根本就沒有必要去費那麼多的心思了，但是很明星蘇宇可是不準備這麼干的，他可是需要一個好的管理者，能夠幫他把一個企業管理的順順利利的人，這才是他需要的人才。
盛輝的意思很是簡單明了，結合國內的實際情況，和港港地區的成熟的經驗，他向蘇宇提出了三點建議。
第一點就是可以發行充值卡，這個東西在港港是有先例的。打個比方來說一個預付費的手機，在恰恰附近沒有營業廳的時候，欠費了。這個時候，萬一是有急事，總不能不用了吧？
到了這時，充值卡的功用就體現出來了。主要是方便，因為不可能每一個人的附近就有一家營業廳的，像交話費這樣的不需要去營業廳的小事情完全是可以交給充值卡來完成的。（由于沒有查到充值卡出現的具體的時間，有知道的可以在書評區說一下，謝謝。）
第二點就是可以利用固定電話進行充值服務。雖然移動手機現在還不方便，但是固定電話可是在國內得到了普及，這一點對于公司來說是可以利用到了一點，而且這一點上國外也是早已有了先例，技術上面是不成問題的。而且根據他的調查國內也已經出現了類似的充值服務了。
而據他的分析，剛開始的時候公司主要針對的是公司用戶，而有固定電話就是開公司的一個必要的條件，這一方面就更不成問題了。
第三點就是可以可郵局進行合作，通過郵局匯款來完成。這一點就像後世的時候支付寶剛出現的時候所使用的手段。
基本上這三點對于現在的公司來說已經是夠用的了。
听完了他的回報，蘇宇不得不感嘆自己是撿到寶了，雖然大部分的內容都有過類似的先例，或者蘇宇以前多多少少的也是提過一些這方面的想法。但是能結合公司和國情綜合提出這些建議也是很不容易的一件事情。
而且這些意見稍微修改一下就可以運用到港港那邊的公司上面。雖然蘇宇的意思是先讓港港那邊做個試點，先一步實現增值服務的收費。
但是考慮的兩地的不同，首先一個，港港雖然是人口不少，但總共就那麼大的地方，而且所說的沒一個方面都是有先例的。把收費渠道做好還是很容易的一件事情。
而內地的，先不說那龐大的人口，雖然用戶還沒有港港多。就說那麼大的地方，把收費渠道弄好又是需要面對多麼大的挑戰，二者的難度簡直不是一個層次上的。而且國內很多規矩還是不合理，這樣的話需要的時間就會長很多。
所以相對來說蘇宇就要對內地的市場進行提前布局，不然到時候非得弄個手忙腳亂不可。
還好值得慶幸的事情就是蘇宇很是走運的遇到了兩員讓自己省了很多事情的大將，只要是自己布置下去以後，基本上都能夠做的讓蘇宇比較滿意的。而他現在只需要負責公司發展方向和一些事情的拍板，大部分的時間都是放在解決一些技術上的問題就行了。
解下來蘇宇又和他商量了一下其中的細節問題，就讓盛輝開始去做這件事情了。對于這件事情二人都是知道這可是接下來公司最近一段時間之內主抓的事情，必須當成頭等大事做，需要的人手蘇宇讓他可以放開去招。
PS︰本來周五是想著一天兩更的，但是昨天下午的時候收到了站短通知，下周有一個目錄頁優秀作品推薦。所以接下來只能先存稿了，大家也知道，截止到現在豫蘇是一點存稿都沒有的，只能到時候推薦的時候在多更吧，謝謝大家的理解。