朔茂按住總司的力氣極大，以至于少年稚女敕的肩膀不由得隱隱作痛。
他隱晦地瞥了眼身邊的元就老師，後者卻立刻擺出一副「我眼楮聾了，說不了話」的流氓態度，吹著口哨及時退場。
很明顯，對于旗木朔茂匆匆而來的原因，老咸魚肯定心知肚明！只是出于種種原因，無法當面說明。
好在，就算元就老師有難言之隱，山田院長這里也一樣心里有數。
…
把時間撥會木葉遠征軍行動之初。
當初以白牙為首，總司為輔的指揮結構基本上都是出于作戰層面的考量，而在後續行動過程中，這一組合也成功發揮了預期的作用，在川邊集取得了豐厚的戰果。
然而隨著山田院長返回村子，作為已經在一線打開局面的部隊，遠征軍在木葉整體軍事序列中的角色也悄然產生變化。
勝負難料的初期階段已經過去。
在山田院長連續打出高戰損比的神仙仗之後，砂忍雖勉強奪回川邊集據點，可兩軍對陣的戰略態勢早已與此前截然不同！
可以說火雨聯軍接下來一段時間的勝利，自三代風影陣亡後便成了可以預料的發展趨勢。
于是，大戰開始後的第一波鍍金團終于閃亮登場。
由于前期戰事過于順利…從神宮林到魔鬼岩，木葉這第一波大規模輪換注入了相當大的水分！
排除大批用來填線的基層作戰人員，中層以上的隊長、指揮官中，被各部門安排過來蹭戰功的吉祥物可謂大有人在。
相較而言，綱手姬能接任此方總指揮雖然沾了三代目的光，但其實際能力與專業素養與那些濫竽充數者做比，反倒顯得格外突出…
可這種內部比爛的行為並不能改變遠征軍組織度快速下降的現實情況！
蛞蝓公主畢竟不是總司這種軟實力出廠滿級的作弊玩家，即使她已經在努力適應自己的新角色，可面對指揮大規模部隊作戰的千頭萬緒，略顯稚女敕的綱手暫且還是只能忙于實務，選擇性忽略了人事關系管理方面的工作。
誰料由此引發的一系列連鎖反應，最終卻如數報應在了旗木朔茂身上！
…站在猿飛日斬的角度，白牙先前既然能與總司形成互補搭配，而且主觀上也沒有任何爭功的想法，所以很自然地就準備在自家弟子身上復刻這一「化學反應」。
但問題是，蛞蝓公主目前幾乎完全沒有協調組織工作的能力，甚至因為她女中豪杰的性格，綱手姬成為實際上的一把手之後，連打太極、和稀泥之類的基本操作都做得格外別扭！
自然不可能像曾經的山田主任那樣有條不紊的搭建出一張觸角豐富的關系網，緩和不同聲音之間的矛盾，讓白牙長期處在什麼都不用想，單純執行命令就能收獲勝利的輕松環境之中。
于是，隔離帶的消失導致大規模鍍金行為引起的下層不滿，與上層「堅決勝利」、「堅決推進」的意志日漸對立…
這種積壓的矛盾經過短暫的發酵，最終開始以幾位指揮官為「戰場」，衍化出各種沖突！
面對這種狀況，元就老師作為老油條倒是能夠輕松化解，可綱手與白牙顯然沒這麼經驗豐富…
尤其是朔茂大人！
把雙商基本都換成戰斗力的木葉白牙在戰場上固然無往不利，但處理起這種內部矛盾，簡直堪稱折磨！
又何況比起原著中那個一直默默忍受，最終無奈自裁的悲情英雄，這個世界線的旗木朔茂早就在之前的半年時間里習慣了山田院長一力撐起的「保護傘」…
——所謂由儉入奢易，由奢入儉難。
習慣了每天靈魂三問的輕松日常，再讓他回到每天和這幫龜孫兒斗智斗勇的泥潭，白牙只覺得渾身難受！
「我知道這種事情不合規矩…但我確實不是那塊料！只要你能把這個指揮的名頭拿掉，我願意繼續留在前線為作戰行動出力！」
「朔茂大人，您先冷靜一下…雖然我很樂意為您排憂解難，但此次行動，在上還背著其他重要任務。」
面對苦惱的旗木朔茂，總司一邊開解，一邊拿出萬能擋箭牌拖延時間。
看著眼前一臉焦急的影級強者，總司幾乎開始自責，或許是他先前把對方保護的太好…
——仔細想想就不難發覺，朔茂主動提出的這項解決方案根本不具備實踐的空間！
交易達成的關鍵在于雙方認知中的「平等」。
賠本賺吆喝的生意固然做不得，但一無所求的奉獻同樣容易好心辦壞事！
具體來說，猿飛那邊是想給綱手刷點兒戰績不假…可要是連最後這層遮羞布都扯掉，蛞蝓公主在前線又何以服眾？
如果事情果真按照朔茂的想法發展，那在前線殺敵立功的他就變成了一面鏡子。
透過他的折射，千手後裔好容易存下來的這點兒政治資本反倒變成了有心人攻訐火影系排除異己搞內部斗爭的黑料！甚至連帶著其他一同來鍍金的忍二代們也一並討不了好…
再者說，按照綱手的性格，要是事情當真發展到那一步，她要是也一時熱血上頭來個火線請辭！那火影辦公室的老臉準備往哪兒擱？
所以這麼得罪人的提議，上頭除非吃了什麼髒東西，否則絕對不可能通過！
再者說…
遠征軍的兩代指揮機關都是三代目親自點的將。
在聯軍方面節節勝利的情況下，就是猿飛日斬自己也不可能隨便換馬！更別說是剛剛被從指揮職位上拿下來的總司！
——怎麼？領導給你調整一下工作，你小子還敢有意見？
順著這條最簡單的行為邏輯，山田院長要是敢在這方面發表不同意見，那等于是在直接挑釁三代內閣的權威。
而對于他這種目前基本盤幾乎與火影系高度綁定的新晉決策層而言，與自己權力合法性的來源正面對抗，簡直就是自尋死路！
…話說回頭。
其實要解決朔茂的困境並不算什麼難事，起碼完全鬧不到「果辭」的程度。
不管是「同流合污」，還是轉移矛盾，對于一支始終在打勝仗的部隊而言，任何內部沖突都可以在一次又一次表功、封賞中逐步化解掉。
但反過來看，白牙的抱怨其實並非毫無意義的廢話。
透過遠征軍如今愈發激烈的內部矛盾，山田院長已在三言兩語間找到了將其為我所用的方法！
——少年先前一直為合理殺傷雨忍的事情感到苦惱。
畢竟聯軍一向是協同作戰，假如放任守鶴在戰場上肆虐，那特裝部隊這邊恐怕也將受到殃及。
而借著如今內部矛盾激化的機會，山田院長正可暗中使力說服綱手，達成自己的目標！
「請您放心，軍政大事我和其他同僚自然不會視若罔聞…
雖然人事任命方面的問題想要解決不是一朝一夕之功，但為了避免情況進一步惡化，不如趁這個機會讓遠征軍主力暫時退回基礎設施較為完善的魔鬼岩休整，只留下偵察班配合友軍展開攻擊。
這樣我們也好從長計議，不知您意下如何？」
「這…好是好，但無故撤軍，似乎不太妥當…」
「關于這一點您大可不必擔心，特裝科與醫技科恰好正在運輸一批新物料趕往前線，我們可借部隊換裝的名義完成重整。」