時間流逝，很快，一周過去了。
在這一周里，嚴霄每天都會來到公司。
堅持了許久的課程，終于又迎來了階段性的逃課時間。
另一邊，公司的女主播們也紛紛都表現出了驚人的‘事業心’。
平日里，她們都是睡到自然醒，然後吃過飯後，又要玩幾個小時手機，才開始起床化妝，準備直播。
但是這幾天不知道怎麼回事，嚴霄每天白天都能在公司里看到一些女主播。
而且，女主播們都穿著清涼性感的衣服，好像根本感受不到零上幾度的溫度一樣。
也幸虧公司里面的中央空調在不停的吹著暖風，所以她們一個個的才沒有都去住院吧……
同時，一些更有目標的女主播們，更是爆發出了讓姚姝幾個同學都感到大吃一驚的學習態度和上進心。
在知道公司里的幾個遇到老師都是京都舞蹈學院畢業的大老之後，有好幾個女主播盡管晚上要直播，白天還是會來到公司認真上課。
而且，學習態度極其認真，端正。這讓那些舞蹈老師對主播這個行業的從業者印象大為改觀。
果然，不管是什麼行業，都有許許多多想要走捷徑的人，同時也會有一少部分認真努力，靠自己的努力實現進步的人。
經過這一周的試運營，嚴霄可以確定公司正常運轉沒有問題，可以承接好主播們在直播時候，面臨的問題了。
接著，他的目光便開始落到了公司發展的下一個節點了。
這個節點便是︰素人培養階段。
接著，嚴霄的下一步動作也開始穩步推進了起來。
這個動作便是︰招聘素人。
為了這些接下來素入職的素人們，嚴霄也是早早便拜托姚姝幫忙，招聘好了那麼多舞蹈，音樂老師。
畢竟，嚴霄從別的公會，平台挖過來的女主播，一個個基本都是有很好的職業技能的。
不然，她們也不會在那麼多女主播中殺出一條出路來。
所以，嚴霄招聘的培訓老師，根本不是為了給這些已經出成績了的女主播準備的。
而是為了即將到來的素人。
對于這些素人的招聘要求，嚴霄一共有三個標準。
這三個標準，都是人事部在面試的時候，要和應聘者溝通清楚的。
其中，標準一，便是面試者正式入職以後，只要過了三個月的試用期，都要和公司簽三年長約。
三個月的試用期，便是一個淘汰，篩選人的階段。
過了試用期，便意味著得到了公司的認可，以後更是要加大力度來培養的。
所以，這些人便是必須要簽長約的。
但是，這並不是嚴霄想要壓榨她們，而是為了給自己的投入設定一個保障。
畢竟，嚴霄又給她們發工資，又給她們進行直播技能培訓，要是她們幾個月出師了，就跑了，嚴霄找誰說理去。
所以，長約是最能保護嚴霄利益的一種手段。
標準二，便是要求正式入職之後的女主播們必須保持單身，不能‘談戀愛’。
畢竟，直播這個行業，要經歷的誘惑實在是太多了。
要是嚴霄不做出限制，那些涉世未深的女孩隨隨便便就會被各種榜一大哥騙去談戀愛了。
學會了賺快錢，那麼多數人便無心努力直播了。
與其這樣，為什麼不一開始就去送外賣，干嘛來做主播。
主播還不一定比送外賣賺的多吧……
最後一個，標準三，就是必須在公司上班，不接受員工居家直播。
這一點，嚴霄已經和人事的招聘人員交代過了，是絕對不能商量的。
所有人員必須來公司直播，而且，只有每個月的四天假期，可以休息不播，也可以在家里進行直播。
這三條標準中，只要員工違約了任何一條，都要賠付一大筆錢財。
這便是嚴霄懸掛在她們頭頂的達摩克利斯之劍。
當然了，與此同時，嚴霄給與她們的工資也絕對是超出她們心里預期的高工資。
同時，千嬌娛樂還提供免費的舞蹈，音樂，鏡頭感，話術等等的培訓。
可以這樣說，只要進了千嬌公司，肯努力，肯吃苦，大部分人都能賺到錢。
所以，嚴霄並不愁招不到人。
很快，隨著嚴霄一聲令下，千嬌娛樂便開始招人了。
在2016年年底這個時間節點，除了千嬌娛樂，市面上很難看到其他招聘主播的公司。
就算偶爾發現一個，但是工資也只有兩三千的保底底薪。
而新人剛開始直播，很難會有大額的打賞，所以，很多做這個行業的新人，最後都差點餓死！
而嚴霄公司的女主播招聘信息，給的是無責任一萬的底薪，加打賞的50%提成。
這個薪資待遇不說在直播行業，在整個魔都的各個行業，也都算是相當有競爭力了。
所以，嚴霄公司的招聘廣告一出來，便有大量無意間刷到這份工作的待業少女開始向千嬌公司投簡歷。
接下來的半個月，公司里人事崗位反而成了最忙碌的人。
三個人事專員小妹妹每天都在不停的篩選簡歷，約面試，現場面試。
盡管許多人都是抱著試一試的態度投的簡歷，行不行都無所謂。
但是對于人事來說，她們哪里能夠區分開哪些是真的想來試一試，哪些是湊熱鬧的。
所以，她們這段時間，嘴皮子都快磨破了。
半個月後的某一天，嚴霄路過辦公區時，便听到一個人事小妹妹正在和旁邊的人抱怨這件事情。
說者無心，听者有意。
回到辦公室，嚴霄琢磨了一下，便將人事經理範姐叫了進來。
人事經理叫孫瑞範，是一個三十多歲的女性，從業十余年，經驗豐富。
但是顯然，她依然有著思維盲區和刻板邏輯。
見到範姐進了辦公室，嚴霄先是讓她坐下，接著，又給她倒了一杯水後，才安排道︰「你們接下來，要轉變一下面試的思路。」
看了看低著頭虛心听他講話的範姐，嚴霄繼續說道︰「你們可以一周集中兩天，把人一起叫到公司來，安排一輪‘公司一日游’形式的面試。
比如，來的人，你們可以集中管理，或者分幾批，一波波的給她們講解公司和崗位職責，然後再帶她們參觀直播間和舞蹈教室。
同時，如果有你們覺得滿意的人選，你們也可以私下里把人單獨叫出去約談。
這樣，其實和你們現在的面試模式區別也不大，對吧。
而且，我感覺這樣的效率，應該會比你們現在這樣搞，高一些吧……」
听完嚴霄的話，範姐愣住了。
這種招聘模式，只在那種房產經紀人，直銷店店員，大醫療銷售等等幾個行業和崗位上會用到。
因為，那些崗位都是大規模招聘的，永遠在缺人，只要你願意來，他們就要。
而且，那幾個行業很多人都做不長久，流動性特別大，一直在補充人手。
所以，那幾個行業才會是這樣的大浪淘沙的招聘模式。
但是此時嚴霄這樣提出這樣的的模式，人事經理莫名覺得好像可行。
只要思路反過來，同樣都是大浪淘沙，這次換成是公司選擇對方，也可以這樣去做。
畢竟，主播這個行業，招聘沒有經驗的素人，那真的是沒有什麼依據可以參考。
只要顏值過關，身材過關，願意吃苦，想要賺錢，那麼貌似誰都可以來做。
而願意吃苦，渴望賺錢，這種東西是面試根本看不出來的。
所以，是不是也可以理解成，只要形象過關，便都可以試一試。
這時，範姐見到嚴霄眉頭開始皺起，突然反應過來，她思考問題的時間太久，剛剛竟然走神了。
接著，她連忙說道︰「好的老板，我這就安排下去。以後，我們就定在周二周四進行集體面試。」
「嗯，你去安排吧。」嚴霄見人事經理點頭了，便示意她可以先去舉行一次集體招聘會，看看效果怎麼樣。
接著，他在人事經理準備轉身離開的時候，看了看手機上的日期，突然又說道︰「今天周四，你們好好琢磨一下，咱們從下周二就開始進行。第一場，我也會參加。」
「好的，老板！」人事經理用力的點了點頭，見嚴霄開始低頭看電腦了，便說道︰「老板，要是沒有別的事情，我就先出去了。」
「去吧。」嚴霄點頭應道。
……
嚴霄並不知道人事經理範姐是怎麼給她下面那三個小妹妹開會的。
再他和範姐溝通完之後，人事部的動作便開始大了起來。
時間流逝，很快便來到了新一周的周二。
這一天一大早，公司一樓的大廳里便站了一大群的鶯鶯燕燕。一眼望去，怕是有百十個。
惹的公司的男性員工，和門外路過的人群紛紛向著她們行注目禮。
不知道的，還以為這里是什麼選美比賽的現場呢。
不過也差不多，這一次面試，其實也可以理解成為一次另類的選美。
此時，一樓大廳處，人事部門的人忙的雞飛狗跳的。
三個小妹妹動員了所有在公司的職能崗人員，來到樓下做面試者的簽到登記。
十張簽到桌子全部擺起之後，範姐便開始高聲指揮著面試者們有序排隊。
很快，在人事經理聲嘶力竭的呼喊聲中，一眾女子飛速的排成了十個長隊，開始一個個簽到。
而在這個過程中，人事經理也在尋找著她心目中的‘合格人選’。
嚴霄推開門，進了公司以後，看到的便是這個壯觀的場面。
沒有去打擾忙的焦頭爛額的人事經理，嚴霄悄眯眯的便上了樓。
人多力量大，片刻之後，簽到結束，接著，人事經理便組織所有人來到了三樓的大會議室。
此時，嚴霄已經等在了那里。
範姐看到嚴霄的時候還愣了一下，不過在嚴霄眼神的示意下，便裝作沒有看到，開始繼續下面的程序。
站在會議室的前面，望著下面黑壓壓的一片人頭。此時，就連久經戰場的範姐也不禁吞了吞口水，感到一絲緊張。
她絕對不會承認是因為人多，一定是老板也在下面听講，所以她才有些激動。
不過她很快就調整好了心理狀態，笑著說道︰「歡迎諸位來到我們千嬌娛樂。
在心里，我想對大家說的第一句話就是，你們這一次過來，一定是有價值的，一定是不會後悔的！」
接著，看到下面有輕微的議論聲，她又說道︰「因為，這一家企業，是大家可以共同成長的企業，是大家可以托付的平台……」
頓了頓，听到下面議論的聲音更大了幾分，範姐繼續說道︰「我為什麼這麼說呢，我給大家講一個真實的故事，你們就明白了。
這家公司成立不到一個月，現在在公司的人，都是第一批入職的員工。
所以，這件事是她們都經歷過得。如果等下有人不信，那麼你們可以等一下自由活動的時候，私下里去問問。」
這時，見眾人的意思都被自己吸引過來，她便不再賣關子。
開始說道︰「這件事就是，我們的老板，嚴少，在公司剪彩那一天，給我們在場的所有員工都發了一個大紅包。你們猜這個紅包是多少錢？」
「500！」下面一個女孩突然喊道。
見到旁人紛紛看著她，也不感到害羞，反而一一微笑回應著。
「不對，少了，繼續猜。」範姐笑了一下，說道。
「800！」
「888！」
「1000！」
眾人紛紛回應，但是她們還是沒有猜對。
見範姐表情微妙，說著還是少了。這一刻，議論聲突然變大許多。
顯然，她們有些不信了。
比1000元還多，那是多少？
接著，還是第一個發言的女孩再次高聲說道︰「5000？」
這次，她的語氣也充滿了不確定，畢竟，哪有公司給每一位員工發這麼大的紅包啊。
她們有一些人沒有過工作經驗，但是，沒見過豬跑，還沒吃過豬肉啊。
所以，她們都明白，5000真的是一個大數目了。
「少了。」
範姐一句話，驚的所有人都爆發出一陣驚呼。
「是一萬！」沒有理會下面人的議論紛紛，她微笑著給出了答桉。
「每個人一萬塊，當時現場有幾十個人。所以，那一天，我們老板一次性撒出去幾十萬！
我知道你們很多人都不信，甚至開始懷疑我們公司會不會是一家騙子公司。
現在，不相信的人可以離開了。畢竟，工作，是我們雙方的雙向選擇……」
見沒有憨批真的起身離開，範姐繼續說道︰「那一天，我們老板說了一句話，這句話將會永遠刻在我的心里。
那句話就是︰我向你們保證，我不會辜負每一個為公司做出貢獻的人。
如果在其他公司，我會懷疑這是老板給員工畫的餅，但是在這里，我堅定的相信，這是老板的真心話。
所以，我說這是一家可以托付的平台，你們認可嘛？」