距離情報泄密事件，已經過去了一個月。
智人和各大列強之間的關系也變得非常緊張，但也變得明朗起來。
呂宋分公司。
棉蘭島，李青葉的臨時住所內。
巴格尹拉拿著平板，向他匯報道︰「先生，目前目前我們已經完成了各個分公司所在地的死光防御系統布置工作。」
「阿美利卡有什麼反應？」李青葉也在翻看各種簡報。
「三天前我們清除了他們一部分衛星之後，阿美利卡並沒有做出激烈的反應，不過根據外勤事業部的情報顯示，他們已經將庫存的B93型核彈頭裝入彈道導彈中。」
李青葉眉頭一挑︰「B93型？」
巴格尹拉趕緊解釋道︰「是一種特改型號的三相彈，外殼是一層碳14和鋰，可以造成嚴重的放射性污染。」
「碳14？還真是不知死活。」李青葉一听到碳14，就知道這種三相彈的用途了。
這東西的危害基本和鈷彈不相伯仲。
畢竟碳14會通過生物富集作用，逐漸進入生物體的細胞中，從而導致基因突變。
而且碳14的半衰期非常久，有幾千年，這可比鈷60可怕得多。
當然，對于這種高污染型三相彈，李青葉並沒有太過于擔憂，原因在于智人有足夠的應急方案，可以應對大規模的放射性污染。
如果阿美利卡真要同歸于盡，那這些三相彈只能毀滅他們自己。
「阿美利卡還在聯系其他勢力，提出要建立一個全新的聯盟，專門對抗公司。」
李青葉翻了平板上的頁面︰「聯盟？」
「是的，目前東瀛、南高麗、袋鼠國、新澤蘭和楓葉國已經同意加入這個聯盟。」
對于這個情況，李青葉不置可否︰「其他勢力的情況如何？」
巴格尹拉簡明扼要介紹了目前地球上的各個勢力的變化︰
「露西亞和遠東拒絕了阿美利卡，不過他們也在私底下展開了一些合作，歐羅巴聯合體內部分歧非常大，另外沙地王國準備推動阿盟一體化，拉美也有勢力在推動一體化，德蘭士瓦也在私底下聯系非洲各方，打算推動非洲一體化。」
「一體化？一群烏合之眾的異想天開！」李青葉搖了搖頭，顯然他並不看好這些烏合之眾。
而巴格尹拉也非常認同李青葉的觀點。
地區一體化可不是隨隨便便就可以搞的。
歐羅巴聯合體就是一個活生生的例子，搞了二十多年，內部反而越發的割裂，根本沒有辦法擰成一股繩。
其他地區本來就有各種分公司域聯盟，然而這種區域聯盟，其實都是有名無實的組織，名頭看起來牛皮哄哄，實際卻一點權力沒有，基本都變成了交流平台。
真正的區域聯盟，要達到經、政、軍、外可以統一口徑，或者至少其中的兩個要素要統一。
歐羅巴也僅僅只有經濟方面，勉強實現了一體化，其他方面根本拼湊不起來。
李青葉太了解人性了。
特別是對于那些各懷鬼胎的牧羊人們，這幫家伙又怎麼可能輕易放棄手上的橡皮章。
單單是不列顛內部，就有蘇格蘭這個一直鬧著分家的刺頭。
就更別提其他地區。
比如西亞和北非的阿盟，如果真要一體化，請問誰當老大？
沙地王國要當老大？奧斯曼第一個不服，波斯第二個反對，其他小國也不會輕易同意。
另外蘇尹士共和國雖然和智人公司深度捆綁了，但他們仍然保留著對外的外殼，其實就相當于特殊的加盟。
這意味著智人公司可以披著蘇尹士的皮，干涉西亞和北非的一些事情。
當年大不列顛、阿美利卡如何玩離岸平衡，智人公司也同樣可以。
要破壞這種聯盟，實在是太容易了。
反倒是一向霸道的阿美利卡，在搞的反智新聯盟，更有實現的可能。
畢竟阿美利卡在這個新聯盟中，肯定是要當老大的，不然就不會推，因此可以形成以阿美利卡為核心的聯合體。
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但其他地區沒有辦法，因為很多地區缺少一槌定音的核心勢力。
沒有核心勢力，就沒有辦法形成強有力的聯合體，只能形成松散的聯盟，歐羅巴聯合體就是他們的上限。
這種松散的聯盟，面對智人公司，簡直是不堪一擊，隨便給他們內部制造一些矛盾，就可以讓所謂的聯盟名存實亡。
「新納入的分公司，整合情況如何？」
巴格尹拉趕緊回道︰「天竺分公司的南部已經初步完成，北部、東部、西部還有很多殘留的婆羅門剎帝利家族勢力，至少需要兩個月，才可以完成初步的整合。」
「西巴那邊情況更加復雜，之前阿美利卡遺留下來的各種組織，還在西巴境內活動，我和其他部門的負責人討論了一下，計劃調動200∼300萬名老員工前往西巴支援建設，確保可以在六月份之前，完成對西巴分公司的整合工作。」
李青葉打開全息投影，看著整個南亞的地圖。
天竺和西巴肯定不能作為一個單獨的分公司存在，必須將其二次分割。
經過一番權衡利弊，他重新調整了整個南亞的各個分公司分公司劃。
將東巴分公司的恆河以東分公司域，給阿薩姆分公司，讓阿薩姆分公司獲得一個出海口。
東巴分公司合並天竺分公司的西孟邦，尼婆羅分公司的管理分公司域向南擴充到恆河。
重新劃分的南亞大分公司分公司，將形成了「阿薩姆分公司」、「東巴」、「尼婆羅分公司」、「恆河分公司」、「東高止分公司」、「西高止分公司」、「泰米爾分公司」、「德干分公司」、「古吉拉特分公司」、「旁遮普分公司」、「信德分公司」、「脾路支分公司」、「克什分公司」、「錫蘭分公司」。
另設四個特別城市，分別是「德里城分公司」、「吉大港分公司」、「孟買城分公司」、「尹堡分公司」。
這些分公司管理區域的合並和分割，對于普通勢力而言，或許有難度，但對于智人公司而言，卻不會有太大的問題。
其實這是因為雙方的控制力度，存在根本的差別。
李青葉可不會允許分公司搞小圈子。
在智人公司內部，根本沒有搞小圈子的可能性，也沒有小圈子的生存土壤。
甚至連當地人這個概念，也是智人公司要消除的東西，現在不斷通過工作調動，將各地的員工打散重組，目的就是為了確保不會形成單一種族管理的分公司或者子公司。
而之前李青葉吩咐巴格尹拉完善的「新人類文化體系」，也在迅速推廣之中。
新人類這個概念，近期就會公布出來。
畢竟生物芯片的情報已經泄露了一部分，現在藏著掖著沒有必要了，新人類也確實需要正名了。
按照計劃，在今年的6月1號，即智人公司的成立慶典日，李青葉將公布新人類，以及其他一些事情，也要跟著公布。
同時這也是標志性事件，代表著一個時代的結束，人類將邁向一個全新的時代。
現在智人公司上上下下，都在做準備了。