「朝廷是在陝北勘出了好礦嗎？若是有大型的金銀類貴礦，對延安等地來說，倒是大好事。」
「玉亭啊！金銀等貴礦，朝廷可沒在陝北勘出來。再說、陝北是大地，不能用發展大寧的經驗來對待陝北。金銀等貴礦，對陝北來說是很難起到帶動作用的。」面對李玉亭這個小年輕，朱由檢不由生起了做長輩和師長的感覺。
金銀等貴金屬礦，哪怕體量夠大，也是很難作為大地區發展的支撐產業，帶動效應有限，也就對大寧這種新開發的荒涼地區能起到關鍵性的推動作用。而且說實話，大寧的開發，金銀礦主要是當噱頭來用的，根本上來說，支撐大寧發展的是其它礦藏，而不是金銀礦。
「那麼、不知朝廷在陝北勘察出了什麼礦？」沒發現貴礦，李玉亭有些費解皇帝是要自己到延安采什麼礦，總不能是去采石子吧？哪可就有點異想天開了，不要說石子了，就是煤礦，以陝北的交通條件來說，開發出來都不會有大情況。運到大地方去，成本肯定高的發指，沒有任何價格優勢。
「在延安和慶陽地區，有一種礦，叫火油礦亦叫石油礦，有當地人用來當燃料。不知道你有沒有听過 火油？ 火油就是用石油礦出來的東西做的。延安府的出路，就要著落在石油礦上。
石油礦，是能像煤炭一樣，提煉出像煤油一樣的燃料油的。從出油率來說，要比現在從煤焦油中煉油高的多，並且還能煉出比煤油更好的油來。
燃料油的利潤大、用途廣、市場廣闊，哪怕是在陝北的交通不便的情況下，制出來也是有很強競爭力的。最可貴的是，這是一個大產業項目，參與的人多、帶動效應明顯。將這個產業抓起來，不說造福整個陝北吧，起碼能讓當地官府和民間財力不缺。如此、方能奠定陝北持續發展的基礎，逐步改善陝北的面貌。」
朱由檢給李玉亭將在陝北發展石油產業的好處概括性的講了一遍。調他去做延安知府，就是要讓他去干這個事。要是在陝北將石油產業發展起來，剩下的事就容易多了。有了油、有了錢，還怕什麼？修路之類的事，將不再是問題。
延安府有能煉出比煤油更好，出油率更高的礦產？這倒真是好抓手啊！油雖然沒有金銀礦那麼值錢，可它是家家戶戶都要用到的消耗品，從整體價值上來說，真就比金銀礦實用的多。李玉亭的心瞬間熱了起來，他很明白這其中的關鍵。
「不知石油礦，開采起來難度大不大？所需的投資多嗎？」心熱了一陣後，李玉亭問了一個關鍵性問題。
這女圭女圭到底是個可塑之才，能一下子問到關鍵之處。「目前來說，在延安和陝北發展石油產業，有幾個難處，一是石油開采的技術嚴重缺失，要從頭來創制。
二是火油的冶煉技術也毫無積累，同樣是要從頭開始的。三是延安缺乏工業基礎，幾乎是一張白紙！
所以說、看著前景廣闊，但真正要落地生根，將事情做成，還要走很長的一段路。這也是朕為何要將你調到延安做知府的原因，此前、朕心中的人選其實是董理明。但在面談時，他說了些實情，興城那邊的治績主要是你緣故，顧此才臨陣換將，點了你的卯！
在延安開發和創辦石油產業，宮產系統是要全力參與的，他們有煉煤油的技術積累，同時也有資金，應該是能發揮大作用。但是萬事不能全指望宮產系統，能不能讓地方的面貌改變，官府才是要擔主責的。
也就是說、在延安開創石油產業的時候，官府不能袖手旁觀，要有兩條腿同時走路的意識。要想辦法積極調動民間資源，參與到此事上來。最好是能像你在興城籌辦的自行車廠一樣，依靠民力，將這件事搞起來。從而讓延安的石油開采和冶煉產業迅速發展起來，走向成熟，帶動整個地區的經濟發展。
對了、此次除了讓你任延安知府外，還會讓董理明去慶陽府任知府。你們兩人是故交，現在同赴陝北，在臨府為官。朕的想法是，你們二人要勤聯系、互通有無、取長補短，盡快將石油產業做成功，為陝北的長治久安打開局面。」
董理明這家伙，朱由檢不想放棄，起碼他是有自知之明這個優點在的。思量了一下，覺得將他也打發到陝北去，說不準會發揮出意想不到的作用。
四天以後，李玉亭和董理明兩人組成了一個車隊，在吏部官員的帶領下，離京赴陝北任職。
再次見面的兩人還有點尷尬，尤其是董理明。以前他的官職要比李玉亭高，一直是李玉亭的上官。結果、現在兩人卻調了個個。目前來說，延安知府和慶陽知府的品級是一樣的，但是、延安府的重要性不是慶陽府可比的，李玉亭作為天下矚目的重府知府，政治地位要比董理明這個慶陽知府高的多。
雖然兩人是一個車隊，人家李玉亭坐的馬車都要比董理明配置高。再說身邊的人，董理明的陪同還是從興城帶過來的生活秘書一人，其它的署員到了地方上才會配齊。而李玉亭這邊，朝廷不但在京城就將兩個行政秘書給配齊了，還專門賠配了一個車夫，兩個隨身警衛員。
人比人得死，貨比貨得扔，身份轉換之快，真是能將董理明給羞煞死。
「老哥、咱兩人的緣分還真是不淺，到了陝北後、可得勤聯系，莫要澹了交情啊。」見董理明的神色有些不順，李玉亭只得打破尷尬，湊過來攀談起來。
「哪里話、老弟你有今日成就，哥哥我怎敢澹漠了？往後、還要弟弟在官場上照應哪。」
「老哥見外了！弟弟這次能赴陝北任職，還是老哥在陛下面前美言的結果哪，這份恩情，弟弟我沒齒難忘。對了、面聖時，陛下專門給我交代，讓給你帶個話，莫要因這次職務的調整而影響心情，你的能力、陛下是認可的，望你在慶陽知府任上再創佳績，不要自哀自怨。衡量能官的標準有很多，能知己所能、善于用人、善納明言，亦是名臣干吏的品質！」