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第一千零十七章生死存亡問題

香蜜湖一號別墅離蓮花山很近,不過蓮花山沒有停車的地方,只能停到對面的市民廣場。

這個時候的市民廣場,還沒有後來的燈光秀,到處都在基建。

「老板,你們待在公園門口別動,我們停完車就過來。」在蓮花山公園門口,把謝文他們放下車以後,曹縣叮囑謝文。

「你們去停車吧,不要太過于小心了,你看到處都是人,又有什麼危險?」

曹縣忠于職守,擔心自己的安危,謝文能夠理解,但是有時候又覺得保護的有點過分了。

「老爸,你剛才的態度有問題。」曹縣和田華將車開走以後,謝薇薇站在謝文的邊上對自己的父親說道。

「有問題?有什麼問題?」謝文並沒有意識到自己有什麼問題,只不過覺得曹縣他們有些小題大作。

「你剛才跟曹哥講話的時候,語氣有一點點不耐煩,你知道嗎?

他保護你是他的工作職責,你別說什麼米國和國內的治安有差別,萬一出現什麼意外情況呢?

你看看我,莫姐和田姐天天跟著我,我都好像喪失了自由一樣,但是我能夠接受他們的這種關心。」謝薇薇在邊上繼續說道。

「薇薇說的對,不怕一萬就怕萬一,你的安全確實非常的重要。」肖婷婷也在邊上說道。

謝文張了張嘴剛要說些什麼,徐愛華他們的車已經到了。

「師父,師妹,肖董。」徐三元跳下車來,喊道。

「老板。」

「老板。」

「老板。」

葉秋和孔琳與陸琪也下了車。

徐愛華在車上對謝文招了招手,點了點馬路對面,表示自己去停車。

謝文點了點頭。

「孔琳,陸琪,這是老板,這是大小姐。」葉秋他們三個人走上前來,葉秋對謝薇薇介紹道。

「老板好,大小姐好。」

謝文也是第一次見他們兩個,「你們好。」

「兩位姐姐好。我听小葉姐說過,你們是她的同學。」

「是啊,我們是葉秋的同學。」孔琳和陸琪見大小姐竟然知道自己,兩個人心里都比較高興。

「都說一起同過窗,一起扛過槍是同學情和戰友情。小葉姐和你們兩個是同窗感情,我相信你們在工作中一定會幫小葉姐的,是不是?」

「大小姐說的對,我們三個是同學,幾年的同窗情誼,我們肯定會相互幫忙的。

現在我們倆人是葉部長的部下,絕不會做出對同學不利的事情,一定會努力認真的輔助部長的工作。」孔琳說道。

「葉秋,這兩天招聘情況如何?」謝文問道。

「老板,這兩天一共收到求職簡歷四百五十八份。」

「酒店管理專業的有多少?說說具體的情況。」

「我們簡歷雖然收到不少,可真正酒店與旅游管理專業的不多,只有不到三十人。」

「這麼少?」謝文看向葉秋,有些詫異。

正說著話,曹縣與田華和徐愛華停好車回來了。

「走,我們爬山,去山頂看看深圳的夜景,邊走邊聊。」謝文見人到齊了,開口說道。

「田姐,師姐,我們走我們的,讓他們去聊公事,我們先走。」謝薇薇說道。

「行,你們去吧。」謝文听到女兒這麼說,點點頭表示同意。

「那我也跟大小姐先去了。」徐愛華對謝文說道。

「你與我們一起听听,這些事情你也要了解。還有婷婷,人才儲備的事不是小事。」謝文說道。

「繼續說吧。」謝文示意葉秋繼續匯報。

「老板,這兩天我們公司的招聘是整個人才市場收到簡歷最多的公司,但是專業也是五花八門。

不過我篩選了一下,雖然酒店和旅游管理專業的求職者不是很多,但是基本上還是跟我們公司的業務有一定的關聯。」

「你說說看,基本上都有哪些專業的求職者。」

「今天招聘工作結束以後,孔琳與陸琪對求職者的簡歷進行了一下分類。孔琳,你來跟老板說說。」葉秋朝孔琳與陸琪使了個眼色。

孔琳和陸琪感激的看了葉秋一眼,明白她是為自己兩人提供一個在老板面前露臉的機會。

「老板,我們剛去人才大市場,招聘的時候主要是招聘酒店管理,物業管理和旅游管理專業的求職者。

但是很多其他專業的求職者迫切的想加入我們公司,葉部長考慮到公司的發展需要,在原來招聘職位的基礎上,又添加了房地產經營投資人事、財務的崗位。」

「不錯,葉秋,你做得非常好。我們做事情就需要這樣,要審時度勢,根據情況的變化而變化。真的,我們在資本市場運作的時候一樣,市場怎麼變我們就怎麼變。

我們在以後的工作中都要像葉秋這樣。」

「是,老板。」眾人一齊答應。

「你繼續說。」謝文對孔琳說道。

「葉部長把這些職位加上去以後,投簡歷的人就更多了。我們經過了初步的篩選,一共有四百多份簡歷,合乎公司的需要。

我們對求職者進行了兩方面的統計,第一類統計就是求職者的崗位,第二個統計就是求職者的學歷和專業。這方面的工作是陸琪做的,你來說一說。」孔琳又把陸琪推了出來。

謝文笑著點了點頭,葉秋與她兩個同學還真的有點意思,都爭著給同學機會。

至少目前來看,她們的人品還不錯,但願以後還能繼續這樣。

謝文還是很相信葉秋的眼力,畢竟她在釣魚台國賓館工作這幾年,見過的人成千上萬,看人的眼力應該不會太差。

「老板這次四百五十多份簡歷里面,全都是本科以上的學歷。其中碩士研究生一百二十五人,博士研究生十四人。大部分求職者,都是985和211的本科院校畢業。

葉部長和我們兩個人都是京城第二外國語學院畢業的,就本科學校來說,比我們三個都好。」

「學歷代表不了什麼,我們要重視學歷,但是我們也不要唯學歷論。

在我看來,哪怕是國外名牌大學畢業的酒店管理專業研究生,也不一定就比你們做的好。

我希望你們記住,我們公司選拔人才,人品排在第一位,工作能力排在第二位,學歷排在第三位。

也就是常人所說的,選撥人才要德才兼備,德是最重要的。

知識儲備不夠,能力不夠,可以通過鍛煉和學習來提高。

但是如果這個人品德不行,人格低下,這是很難彌補和糾正的。

如果我們不任人唯賢,將來就會出問題,甚至是大問題,會影響到我們公司的生死存亡。」

謝文停下腳步,對著大家很認真的說道。

「謹遵老板教誨。」謝文的話,觸動了眾人。包括肖婷婷與徐愛華在內,都是第一次听謝文這麼說。

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