也許這個世上最難就是按部就班，畢竟意外永遠在你不知道的地方等著，而且還特別地多，隨處可遇到，能把你攪的心神不寧，甚至打亂你的所有計劃。
但是李衛東卻有足夠的戰略眼光，把未來看的清清楚楚, 算是把天時地利人和都佔全了，上面有領導認同、支持，而他自己的實力而已在那擺著呢。
市場經濟所能允許涉及的企業，李衛東幾乎都有涉及，如同八爪魚，千足蟲一般，就算是某一個行業不景氣，依然不會瘸腿。
這也是為什麼很多企業喜歡搞多元化發展，成立集團公司的原因，哪怕有各種意外，仍不改大勢。
而且不僅李衛東搞多元化發展，他名下的很多子公司也在搞多元化，紛紛成立集團公司。
所以如李衛東這樣的人，想不發達都很難！
這兩位經濟泰斗，作為公司的高級別專家顧問，對李衛東的布局情況知道的比較多，國內僅僅是李衛東布局的一部分。
當富豪榜發布的時候，這兩位自然也發出了一些不厚道的笑聲，老外就是老外，不了解中國的文化內涵。
富豪榜排第一的人，反而是個掛名的，那些都是國家的錢，排名第二的才是榜首，但是數額也沒有搞對。
這也不怪這些老外不懂, 他們不了解中國式的內斂，不知道什麼叫「頂身股」！
李衛東走在前面，後面跟著幾個副總和兩位經濟泰斗, 張東碩快速的跑到門口，把那扇閉著的門打開。
會議室並沒不太大，里面僅坐著一百多人，不過這一百多人，都是各公司的總經理、副總經理！
至少任命權在總公司，不然名不正言不順，也沒有資格參加這個會議。
而這些放在當地都是響當當的納稅大戶的總經理，卻也只能在這里竊竊私語，與熟悉的人小聲的打招呼，互相寒暄。
不過大家伙的注意力一直是那扇連接休息室的木門，還有人不時的抬手看著時間。
所有人都知道，李衛東將會從這扇門走進來，而李衛東進來的時候，若是還坐著，未免有些不尊重。
張東碩從外面打開會議室的門，所有人在第一時間做出最正確的反應，集體起立，迎接老板進來。
雖然比不上軍隊，但感情真摯比軍隊猶有過之，軍隊靠的是紀律，而他們靠的是利益。
紀律無疑會更正統、更持久，但利益更容易讓人放段，摒棄一切無所謂的尊嚴！
主席台上擺著一排桌椅，後面的牆上貼著幾個大字，「一九九九年工作總結大會」，連公司名稱都沒有。
前幾年的時候，還會寫新盛控股，但是後來有人提出參會的是李衛東在國內所有控股的公司，這麼寫明顯不符合事實。
總不能把新盛控股和瑞博斯控股都寫上，很多在國外的公司又不在參加之列，也不合適。
後來就干脆不寫了，來開會的人明白就行，而且開會的時候也不會對外開放，最多是公司內部拍幾張照片，錄幾段視頻。
李衛東步履平穩地走到自己的位置上，沒有立馬就坐，而是對著台下鼓掌的眾人揮揮手。
這讓台下的眾人鼓掌聲音更大了！
李衛東雙手壓了壓，示意大家停下掌聲，然後緩緩而富有深情地說道︰「各位同事，請坐！」
這都是他的員工，是給他賺錢的人，李衛東需要感謝他們，所以必須要給他們一份足夠的尊重。
能得李衛東一聲同事稱呼，就算一份尊重了，不是誰都有資格成為李衛東的同事，想要進來參加會議的能排二里地。
李衛東雖然這麼說，但是眾人沒有一個坐下的，掌聲又重新響起，領導先坐和領導先走，這是規矩，也是人情世故！
不要嘲笑那些拍馬屁的，假若你到了那個位置也會這麼做，甚至更邪乎，這點覺悟沒有，怎麼在江湖上混！
不要 嘴，若還 嘴，那就是你對，與此同時，你也就永遠失去了達到那個位置可能！
有能力是基礎，有拍馬屁的意識才能走得更高更遠，你說領導憑啥不用能力不錯，還得心意的員工。
李衛東自然也知道這些人的心里，擺擺手示意他們掌聲可以停止了，自己也坐在座位上。
張東碩在李衛東坐下後，立馬送上一個紫砂茶杯，李衛東有喝茶的習慣，而且杯子也比較講究。
不過李衛東沒有踫茶杯，而是拿起桌角的礦泉水，擰開喝了一口，講話前得先潤潤嗓子。
這礦泉水是李衛東一家參股公司生產的，當初鄭思京投資那個生產龜鱉丸的公司，李衛東並沒有意識到什麼，也沒在意，甚至還說了一句，「補腎壯陽，在中國肯定有市場！」
沒想到幾年後，這家公司開始做礦泉水了，還起名叫農夫山泉，李衛東才後知後覺起來，同樣也讓李衛東稍微震驚了一下。
沒想到鄭思京還給他這麼大的一個驚喜，雖然股份不多，但絕對是非常成功的一筆投資。
李衛東當時就找個由頭，給鄭思京發了一大筆獎金，讓鄭思京都有些糊涂，這是鬧的哪一出。
但是李衛東給的錢，鄭思京自然不會拒絕，老板給的謙讓啥，再說老板不差這點錢！
李衛東清了清嗓子，開始說道︰「時間過的真快，又快該過年了，按照慣例，今天咱們開年終總結會！」
「說實話，我是不願意搞這個，每次都提醒我又老了一歲，讓我很不適應，其實我一直以為我仍是少年！」
「當然主要還是費錢，我粗略的看了一下，在今年的總結會上，給工作出色管理層的獎金近兩千萬，比去年多了一半！」
李衛東的話音剛落，下面就掌聲雷動，兩千萬雖然不是每個人都有，但是沒出來結果之前就有可能是自己的。
而且昨天新盛控股就發正式文件，今年的年終獎全員上浮，這個喜事在這一刻也跟著爆發了。
「瞧你們這點出息，听到錢興奮成這樣，說好的穩重都去哪了！」李衛東擺擺手，趕緊地說道。
「好了，咱們玩笑的話就不說了，不過一會拿最高獎的同志，把今天的費用結一下，放心肯定夠！」李衛東又清嗓子說道。
這一天的餐飲食宿等各種費用算一起，少說也得大幾十萬，這算是透漏了一下最高的獎金情況了，下面的人立馬又驚呼起來。
李衛東壓了壓手，繼續說道︰「同事們，過去的一年，我們經歷了很多不平凡，做了很多工作，也取得了很多優異的成績！」
「為客戶、為社會創造了巨大的價值，進一步提升了公司的運營質量、公司的產業規模也進一步擴大！」
「根據初步的測算，折算到新盛控股和精衛投資，也就是我們在國內的企業，總資產同比增長35%，營收同比增長30%，淨利潤同比增長33%！」
李衛東沒有說具體的數字，這個數據也僅僅是國內的企業，只是李衛東名下的一部分，並沒有代表性。
而且國外的數據要比這個高很多，李衛東在國外投資的公司很多，產生的利潤更多。
尤其是蚍蜉資本在米國投資的那些公司，套現的時候又會產生一大筆的現金流。
台下的眾人雖然不知道李衛東名下的具體資產，不過也大概有個數，至少數量級是錯不了的。
把這些參會的人大概的算一算，就已經足夠驚人了，現在又以這個驚人的增幅增長，這絕對會是一個驚人的數字。
坐在台上的幾個副總是知道這些數據，甚至鄒毅所知道的不僅僅是這些，國外的數據她同樣心里有數。
李衛東名下所有在國內的企業，都以新盛控股和精衛投資的名義進行持股，這兩家公司又是李衛東個人所有。
所以這兩家公司的財務數據，也就是李衛東個人的財務情況，是他在國內的所有財富。
台上的幾人面帶微笑的坐著，雖然對李衛東說的這幾個數據比較熟悉，但是再一次听到，內心依然不平靜。
淨資產536億，總資產突破一千億，營收1300億，淨利潤突破150億，而這些是完全屬于李衛東個人。
若是考慮到李衛東個人控制的財富，或者能夠影響到的財富，這些數據還得放大。
想一想若是這個數據若是公布出去，得會產生多大的影響，李衛東將會成為多少家媒體的頭版頭條。
都說富可敵國，李衛東的財富還沒有那麼夸張，但是就以國內的總營收，也已經超過了西部很多省份當年的總產值，淨利潤比一般的省份的財政收入還高。
李衛東雖然不能把這些淨利潤都抽出來，還得留給公司做進一步的發展，但也足夠震驚太多人。
李衛東真摯地說道︰「有如此高的增幅，都是各位同仁辛苦努力的結果，是各位認真負責干出來的，我真誠地感謝各位！」
給他賺了這麼多錢，理應真誠地感謝，李衛東是老板不假，若不是這些職業經理人，他也賺不出來這麼多。
「過去一年，我們新增十幾萬就業崗位，尤其是處于下崗的浪潮中，我們可以毫不自夸地說，我們為社會做出了重大貢獻！」
「萬家商場、華萊士等一些勞動密集型的公司，還因此還獲得了好幾個部委的聯合嘉獎，以後我們還要繼續努力，增強公司的社會責任感，這也是我們的一條使命，努力創造更多的社會價值！」
「過去一年，我們在公益事業也走出了重要的一步，支援中西部的教育事業，累積投入慈善基金三十多億，累積建設學校三千多所，資助學生，十萬余人次！」
「過去一年，……」
…………
「過去一年，……」
「過去一年，我們干了很多值得書寫，甚至創造歷史的的事情，不過我認為我們這一年最成功的的投入，就是在科研上投入，我這里有一份數據，我給大家說一下！」
「各子公司，以各種形式參與或承擔國家級科研項目一百三十七個，省級科研項目四百三十二個，折算到母公司投入的研發經費約兩百億！」
「我可以給大家透漏一下，這些研發費用要超過公司的去年的淨利潤，其實這種現象已經持續了很多年！」
「差不多從公司成立以來，我們每年投入到研發的費用增幅基本上和淨利潤的增幅相當，這是我們的一項長期投資！」
「在一些高新技術企業，這個比例會更大一些，我要說的是這些投資所沉澱和積累起來的研發能力才是公司發展的根本！」
「各位，現在已經是互聯網的時代，看問題的方式已經發生了變化，所以大家一定要更新的自己的思維，現在已經不是靠闖勁能打拼事業的時代了，要靠創新！」
「無論你所處的什麼行業，一定要與科技接軌，要把新技術利用起來，不然早晚會落後！」
「我也希望各位要不斷的學習，提高自己的戰略眼光，戰役能力和戰術水平，要有判斷未來的眼光，要有強大的組織能力，要有足夠的執行水平！」
「莎士比亞說過，我們命該遇到這樣的時代，這是一個人人都有機會發財的時代，這是你突破現有階級最好的時代，若是錯失了這個時代，恐怕就再也沒有了！」
「各位，道阻且長，行則將至，行而不輟，未來可期，雖然我們走的是一條崎嶇坎坷的道路、同時也是一條值得為之奮斗的道路，相信我，這是一條一定會勝利的道路！」
「好了，多的我也不說了，說多了，大家听了也提不起興致，下面請徐總發言，並宣讀表彰名單！」
李衛東講的時間不長，這種會議以吹牛為第一要務，但是李衛東是個低調的人，他現在已經是世界首富了，他跟誰說了？
年終總結，總是工作成績說個三五頁，然後有兩三行的缺點，然後再有半頁的未來展望。
況且這是公司的年終總結，更像是李衛東的年終致辭一般，搞批評不合適，只表揚更沒意思，再說該批評的也都批評了。
而且這種會議，最重要的還是最後給誰評優秀，誰是稱職，至于不合格早已經開除了，哪有機會開這個會。
徐德海發言最為熱鬧，每念到一個人的名字，下面就是一聲歡呼，把氣氛搞的如同開演唱會。
當最後一個名字念完之後，下面的熱鬧突然停住了，拿最優獎是梁文輝，李衛東名下公益基金的負責人。
這超出大部分人的預期，本來所有人都以為應該是盈利最多的公司，或者利潤增幅最大公司總經理獲得最高獎。
然而最終卻是這個只花錢不賺錢的人拿到了。