話說陸遠幫了林瑤以後，自然得到了相應的回報。
反正他們之間的故事站起步表，自從把公司調整的差不多了，路遠錢也賺了不少，所以準備開始退下來當神豪。
經歷過重生的路遠當然知道，神豪當起來那個爽啊！
沒事每天開著豪車出去釣釣魚，吹吹風，旅游，旅游，也可以帶著萌妹子，到處去晃蕩，享受美食，欣賞風景，反正什麼好玩兒，怎麼來，怎麼爽，怎麼走，讓人生刺激的享受一下。
如果說用一生來衡量，前半生吃了太多的苦，受了太多的罪，二十多歲開始事業有了成就，生活開始改善，但是還遠遠不夠。
這麼多年一直辛勞，一直操心，好不容易到了30歲出頭，有了相當的經濟基礎，可以過神豪的日子了。
這對路遠來說，是一種全新的開始。
所以不管怎麼樣，他都決定，以後把公司的權力更多的交出去，讓自己有更多的時間，或者說更多的心情去享受生活。
享受這個美好的時代。
「路總，你在想什麼 ？」話說路遠，正在思考著未來，想象著接下來要走的路。
祝你小圓來到辦公室，發現他呆呆的站在那兒，忍不住問道。
「哦，我在想著一些事情，今天有什麼安排？」
早上一般祝你進辦公室都會提示，今天有什麼樣的接待，有什麼樣的工作安排。
什麼時間開會，什麼時間出去會客戶什麼時間休息？
一般來說有人來訪都會預約，所以時間上能夠控制。
除了臨時出現的那種，平常路遠還是很悠閑的，時間安排得很從容，讓他有更多的時間去思考戰略，或者是公司的未來發展。
「今天早上9:00的例行會議，10點有一個客戶來訪，是關于在s市代理公司產品的總經銷問題。
11點老總不是說出去有個約會嗎？然後下午是自由活動時間，暫時沒有什麼安排。」
小圓說完把手中的一份資料拿給路遠簽字，然後滿臉笑容的望著他，故意在他身邊，顯擺自己的好身材。
其實對于小圓的漂亮，路遠清楚的很，已經跟了自己一兩年的秘書，每天在自己身邊轉來轉去，她有多漂亮路遠不知道嗎？
不過漂亮又怎麼樣？兔子不吃窩邊草，是路遠的選擇。
而听完秘書的安排，路遠淺淺的笑了，看來今天日子很輕松，他準備下午去釣釣魚。
當年還好，江里沒有禁止釣魚，就算釣不到混混手，吸收，吸收新鮮空氣也是好的。
如果是現在自己都已經禁漁了，想釣都沒處釣。
不過對于路人來說，釣魚純粹就是混時間，興趣使然，要想釣多少魚不太現實。
他不是釣魚發燒友，也沒有真正的實力，全憑運氣。
班排好工作，路遠等到9點變到會議室開會。
會議室已經齊刷刷的坐滿了人，中層以上干部公司還是為數不少。
單是副總經理，各種部長，總監就有好幾位，另外還有項目經理，部門經理，科級干部等等等等，起來有幾十位。
而他們就是公司的核心力量，是公司發展的好壞的最關鍵因素，重生的路遠，當然知道，公司要想發展的好，就要一支過硬的干部隊伍。
需要高素質的管理人才，這些都是必不可少的。
面對會議室齊刷刷的那麼多人，路遠，直截了當的說︰「大家都到齊了吧，開會啦。
今天開會有重要的事情通知，首先謝謝大家這些年在公司工作，為公司出力，把公司當成自己的家。
公司和你們形成了一種雙贏互補的局面，作為老板，我很欣慰，也謝謝大家的付出。
另外所有物價這段時間都上漲，公司原材料上漲的也厲害，上游產品漲價，我們下游產品又不可能隨時漲價，對吧。
所以公司的利潤收窄，對公司現成的更加的壓力，所以大家要積極的進行內部消化，探討更多的可行性。
還有我最近看到一個報道，說有些東西其實已經可以智能化了，所以我準備近期到國外去考察一下市場，有可能的話，進口一批自動化設備，開一個自動化車間。
盡量降低成本，因為我要說的就是員工們的待遇。
雖然說年年都在漲，但是很多員工都反應收工資，跑不贏物價，這個確實是事實，但我們的工資漲幅還是比較大的，對吧。
但考慮到員工們的訴求，所以我決定從這個月開始，所有人員漲工資，漲幅8%，反正按月工資的漲幅底薪那種套，浮動制獎金不變，年終獎適當增加。
對公司有突出貢獻的，不管是銷售還是研發人員，可以加大獎勵。」
老板一下子就宣布了兩大措施，而大家期待的漲工資措施終于出來了，漲幅不算特別高，但也不算低。
一下子漲8%，之前3000塊的又多，兩百多塊錢一個月，所以算下來還是不錯的。
尤其高，管他們關3萬的，一下就多兩千多，蚊子腿大小也是肉啊！
關鍵原材料漲價，員工福利增加，所以公司的利潤一下子收窄了不少。
听說漲工資，所有的干部們都齊聲鼓掌，猛夸老板英明。
甚至有人在私下里說，「還是我們老板好哇，能夠體諒下屬，體諒員工。
雖說這段時間有些很多人都在抱怨說什麼都漲就工資不漲，但我們公司的整體待遇和別的廠家比起來並不低。
不過老板這回長了之後，又是就更加的明顯，員工們會更有激情。更有工作干勁。」
「對頭，我要的就是這種，老同志就知道跟了我這麼多年，我寧願自己少賺錢。也不會讓員工們吃虧。
最起碼我們公司相同員工的待遇比別的公司要高。每個月加班明顯比別的公司要少一點，而待遇比他們要好一點，這就是優勢，需要跟員工們講清楚。
讓他們都把公司當成自己的家，與公司共進退，實現雙贏的局面。」
路遠講完大家又是一陣熱烈的掌聲。
大家喜歡在這里干，就覺得老板平常話不多，但說出來的都是經典。
而每次在關鍵時刻，老板能拿出絕對的方法讓公司轉危為安。
這里面的人員很多都是從很低的職位，干起來的，一步一步往上爬。
而現在小陳住院還沒回來，小王全權代理公司的工作。