話說趙媛媛看到手下一個個如喪考妣的樣子，很不高興的哼了一聲，罵了他們一句。
其中銷售部的負責人趕緊站起來說︰「趙總，不是我們銷售部門不努力，是比起人家的產品，我們的產品明顯處于劣勢，所以」
「哪有那麼多，因為所以呀？」這位負責人還想要往下說，趙媛媛直接打斷了他的話，眼神犀利的掃了眾人一眼，哼哼道︰
「不行就說不行，賣不動就不能想點法子嗎？雖說我們和對方已經有口頭協議，不能隨意調價。
但我們可以搞有獎促銷，甚至可以顧客買上多少錢就有回扣等等。
這些也是銷售策略，懂嗎？馬上就到五一了，南方的天氣越來越熱，電風扇產品已經到了銷售的旺季。
所以我們應該把握住這個機會，趁著五一節期間，在各個百貨公司搞抽獎活動，也可以搞有獎促銷。
獎金的幅度一般般吧，按照10%左右，具體你們銷售部去實施。
但有一點，要隨時關注對方的新動作，如果對方也搞有獎促銷，並且幅度比我們大，我們就要調到超過他的地方，明白不？」
「是，趙總，我們馬上就去辦。」銷售部的負責人答應著坐了下去，另外采購部門的負責人又站起來說，
「趙總，現在原材料漲價，我們的利潤本來就很低，如果再搞大幅度的有獎促銷，就算賣的再多，也會影響到我們公司的利潤吶。」
「就你聰明，難道我不知道嗎？可是你跟我想想，過兩個多月就要半年報，如果業績太差，怎麼向總公司交代？」
這也是趙媛媛最憂心忡忡的地方，搞促銷，賣了等于沒賣，沒有利潤。
不搞促銷，貨積壓起來，在倉庫里看著難受，而且廠里沒有資金周轉，連工人的工資都發不出去。
所以無論怎麼樣，都是一條死循環，要想打破這條死循環，就得主動產業升級。
可產業升級又升的什麼 ？
公司的主打產品本來就是小微家電，大型的東西既沒有技術，也沒有設備，如何生產呀？
搞研發要錢，引進設備要錢，總公司不支持，自己拿來這些條件，可不升級，早晚都得死。
怎麼辦呢？
趙媛媛自己的臉上就沒什麼喜事，引發一干手下個個眉頭緊鎖，精神萎靡，明顯失去斗志。
這可是公司的大忌，一家失去戰斗力的公司，員工們每天都沒精打采的，還怎麼弄？
「我說大家都打起精神好不好？公司雖然遇到一些困難，但並沒有到生死邊緣。
每個月的工資福利並沒有少你們的，可你們看看你們自己，一個一個，就像霜打的茄子一樣，焉了吧唧的。
你們這種狀態，公司能好起來嗎？」
趙媛媛氣得七竅生煙，用資料在台板上啪啪啪的拍了幾下，然後下達了死命令。
讓銷售部在五一期間必須要賣出多少產品，完不成任務就扣獎金。
而生產部門每個月必須要生產多少成品，包括電風扇，電烤箱，電爐，微波爐，還有其他的一些微型電子產品。
總之都有任務，完不成任務扣獎金。
公關部門必須盡快拿出行之有效的公關方案出來，加大宣傳力度，讓產品銷售更上一層樓。
宣讀完自己的計劃，趙媛媛立刻宣布散會，她不想听手下人低估，也不想看他們一張哭喪的臉。
其實她自己的臉也很難看，曾經那張水靈靈，嬌滴滴的臉，眼角已經開始有了魚尾紋。
皮膚也沒有原來那麼水女敕，眼楮開始失去光彩，取而代之的是憔悴和疲憊。
一個32歲的女人，和二十歲多的時候當然是沒法比。
而路遠就不同，三十二歲的路遠正是成熟穩重，青春飛揚，充滿活力的時候。
由于充滿自信，加上文化素養比較高，又是重生者，說話溫文爾雅，舉手投足之間，一種紳士般的風采。
讓人一看就是成功人士，而且素質很高，雖說現在事業還不是特別的成功，但正處在上升階段。
其實這一階段的男人是最有魅力的，因為他們每天都信心滿滿，朝氣蓬勃，充滿戰斗力，向往著明天的美好。
同時為明天更美好的幸福生活而努力奮斗，都是人進步，奮斗也是人，年輕而且充滿活力。
現在他天天打電話和家鄉的食品廠負責人聯系，遙控指揮著家鄉的食品公司。
當然，就算再忙，每天晚上也要和家里通上一次電話。
和父母和兒子小虎聊上幾句，一般來說，大多時間主要是和小虎聊。
可惜那個年代沒有視頻連線，如果是現在，天天都可以在視頻上見面該有多好哇。
另一方面，他在南方管理著自己的電子公司，又和自己的員工和是之前學院的一桿學弟學妹，在科技領域攻克難關。
一步一步為將來的發展打下基礎，除了空氣壓縮機這種高難度的是科技攻關。
他同時在帶領著自己的團隊，攻克一些難度低一點的科技項目，比方說熱水器，抽油煙機，淨水器，洗衣機。
隨著這些技術的功課，公司的產品開始向多元化發展。
從小微家電向大家電進軍，並且督促銷售團隊和生產車間同步。
凡是生產出的產品，就要到外面去盡快打開市場，什麼方法不重要，把產品賣出去，讓消費者滿意才是重要的。
路遠公司的員工們的精神狀態，相比趙媛媛的公司員工們的精神狀態明顯不同。
這邊充滿活力，大家都爭先恐後的爭當先進，那邊已經開始進入暮氣沉沉的階段。
主要還是制度的不同，和員工們福利待遇的差距，這邊的獎金實行的是上不封頂制度。
車間里干的越多，錢越多，銷售部也是一樣，賣出去的越多，獎金也就越多。
反資就沒有獎金，很多人獎金比工資都高，在當時體制內的工資才幾十塊一個月，級別高的一兩百。
而周遠公司里面普通工人的工資都會有一兩百，工資高的兩三百，甚至有三四百的。
所以大家都想爭先進，拿高薪，當時的錢值錢，如果一個月能多50塊的收入，一家人的生活質量都會提升很多。
向往美好的生活，是每一個人最本真的願望。