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第四百八十五章︰最嚴厲的處罰

泰舍特火車站附近,這里本就是一家小醫院,現在已經被第九集團軍臨時改造成了他們的集團軍總醫院所在地,地方雖然有點小,但是現在並沒有戰事,來看病的士兵頂多也就是頭疼腦熱感冒咳嗽之類的,開點藥就行了.

所以醫院雖小,但此時卻是一點也不顯得擁擠,部隊已經在這里駐扎了有將近十天的時間了,迄今為止也沒有一個需要住院治療的士兵,這也徹底的打破了他們的記錄。

不過就在今天,他們的這個記錄便被破了,當大夫們都忙著給士兵們拿藥問診的時候,幾名士兵抬著一名渾身是血的少尉跑進了醫院,頓時將大夫嚇得不輕,醫院方面連忙組織人手對其進行治療。

好在傷勢並不嚴重,腦後只是出血,並沒有造成顱內淤血,否則的話情況可就嚴重了,另外就是輕微腦震蕩,身體上有多處明顯外傷,顯然是被人打的。

醫院在處理完林逸的傷勢之後,第一時間便將他的情況告訴了駐扎在醫院里的憲兵。現在又沒有戰事,即便是訓練也不可能會產生這種傷勢,而且從林逸身上的淤青來看,顯然就是有多個人同時對其進行圍攻,而腦後的傷勢也是被鈍器所傷。

林逸被打住院的事很快的便傳便了整個第九集團軍,然而與林逸一同來到第九集團軍的三十多人最近也過的不太如意,稀里糊涂的被帶到了第九集團軍,而且每個人被安排的職位也不算太低。

跟他們搭伙的主官倒也很合群,跟他們並沒有什麼明顯的不合,可是他們遇到的問題跟林逸遇到的問題一樣,都是在跟下面的軍官講課的時候遇到各種各樣的奇葩事,不是不听的就是左耳朵進右耳朵出,搞的他們愣是沒一點的脾氣。

搭檔主官也不止一次警告他們要配合,好好學習,可主官在的時候還好,主官一走,下面的人就又不好好學了,當然了,他們既不搗亂也不影響講課,只是在提問的時候一問三不知,而且還故意說自己有點笨,講得太快了沒記住。

這三十多人就是在這種環境下呆了一個星期的時間,本就郁悶不堪的參謀群們,在得知林逸被打住院的消息之後,第一時間向各部隊的主官請假,然後不約而同的,從不同的方向趕往醫院。

此時所有人的心中都憋著一股怒火,但卻沒有釋放出來,林逸的遭遇很有可能就是他們的明天,而且所有人似乎都已經知道導致這件事情發生的原因是什麼?可以說如果他們這些人之前沒有忍住火氣的話,或許今天躺進醫院的就是他們,而不是林逸。

什麼叫做好吃不出門,壞事傳千里?這件事就是這樣的,當第九集團軍司令何三斤剛得知消息的時候,第五集團軍那邊也得到了確切的消息,一時間整個第五集團軍也憤怒了起來。

若不是第五集團軍司令強行壓制,加上戰事即將開始的話,估計第五集團軍的八十多萬人早就殺過來了,太他娘的欺負人了。本來第九集團軍到第五集團軍去拉人就搞的他們心里挺毛的,現在人才過去一周不到的時間,你們就合伙將人給打進醫院了,換誰也受不了這種鳥氣。

而第五集團軍司令更是氣的直接命令副司令周三木帶著五十一軍的副軍長直接殺到了泰舍特,這種姓質極其惡略的事件必須要盡快的解決,否則的話軍心不穩,在接下來的大戰中必然會起到反作用。

而且也必須要趁著現在事情剛發生沒多久,趕緊把事情給解決了,否則的話一旦蘇軍听聞他們這邊內訌了,朱可夫肯定不會放過這個機會的。

本來第五集團軍司令趙大海是打算親自過來的,但考慮到萬一要是蘇軍得知這邊的情況,突然發起攻擊他不再部隊里該怎麼辦?于是乎,也就只能派副手去解決了。

眼見事情越鬧越大,憲兵這邊雖然極力的處理,但仍是頂不住巨大的壓力,最終不得不將這件事情上報給了位于錦西的北集團軍群憲兵總部,希望憲兵總部那邊幫他們分擔一點壓力。

而這件事情在告知憲兵總部的時候,北集團軍群司令劉令也得知了消息,劉令更是氣的連摔幾只杯子,當即下令查,而且還要嚴查,所有涉事軍官一律按照軍紀處理,誰說情都不行。

讓第九集團軍去第五集團軍拉人過來輔佐他們是劉令的決定,這也是為了接下來的戰斗更加順利而考慮的,可沒想到現在戰斗還沒開始,自己的兩個集團軍就先鬧了起來。

這種事情說大也不大,說小也不小,要說根本沒什麼問題,這也說得過去,因為部隊之間總是有一些隔閡的,兩支部隊不容易融合在一起也是正常的。

就像第九集團軍這種從一零五軍和一零六軍各抽調出來一個旅組建成一個新的集團軍,部隊之間雖然有一些矛盾,但是各方還是顧全大局的,該怎麼看不順眼就不順眼,但從來都沒有發生過這種事情。

劉令沒有想到的是,當他們之間的人數出現巨大變化的時候,這種情況也會隨之而改變,完全演變誠仁多的一方欺負人少的一方。

面對著憲兵的嚴格審訊,加上從第五集團軍那邊過來的三十多人那里進行調查,短短不到一個小時的時間,憲兵便基本上搞清楚了事情的起因,現在只等林逸醒過來之後才能對這件事情進行最終的定姓。

雖然事情可大可小,但是劉令還是將這件事情當做大事來處理,他擔心這只是部隊之間矛盾的一次小沖突,若是不從根治理的話,曰後難免會發生什麼更惡略的事情。

部隊官兵斗毆打架,這已經間接的反映出了部隊之間的相處問題,處理不好的話很有可能會讓兩個集團軍形成對峙,若是曰後一方需要救援,而另一方因為對其之前的所作有所不滿而拒不出兵,或者拖拖拉拉的話,那最終倒霉的只能是中華帝國。

特蘭島,蘇道的辦公室內,事件剛剛發生一個半小時,事件的主人公林逸還沒有蘇醒的時候,這件事情就已經被送到了蘇道的辦公桌上。

電報中包括了憲兵初步調查事件的起因以及劉令對這件事情的看法,這件事情很有可能涉及到中華帝國全軍部隊,這已經超出了劉令的管轄範圍,若是想徹底的解決這種隱藏著的炸彈,就必須要蘇道親自出手,而且還必須要下重拳。

蘇道一個字一個字的看完了電報上的內容,對于這件事情蘇道也是無比的震驚,因為他根本就不敢想象,他的軍隊竟然會內訌,雖然這種事情在歷史上也發生過不止一次,雖然都沒造成什麼惡略的影響,很多事情也都沒有被記錄,但是發生在自己的身上,蘇道還是覺得有些意外,但更多的還是生氣。

事情的前因後果都很清楚,因為劉令擔心第九集團軍和第十集團軍在作戰的時候不熟悉蘇軍的作戰方式而吃虧,所以便從第五集團軍和第一集團軍中抽調一些有經驗的軍官到兩個新支援的集團軍中提醒他們該注意哪些方面。

總體思路是正確的,也是可行的,但劉令卻沒料到底下的人會有那麼大的意見,可能是認為上面找來其他部隊的軍官是出于對他們的不信任,所以這些人便開始從心里面對這些來自第五集團軍的軍官進行抵制。

三十七個軍官,除了仍在昏迷的林逸之外,有三十六個軍官向憲兵反應,他們在講課的時候那些軍官往往都不認真听講,而且左耳朵進右耳朵出,完全沒將他們講的放在心上。

若是一兩個人說還沒什麼,可現在三十六個人都這麼說,想必林逸這邊應該也是這種情況。

再看偵察團那邊的調查記錄,當時所有在場的軍官都說是林逸先動的手,但是也有人說出了導致林逸動手的原因,就是那位少校先前的一句話,也正是這一句話徹底的激發了林逸心中的不滿。

事情的起因蘇道也明白了,要想解決這件事情必須要下狠手,讓所有人都看著,以後再也不敢這麼做,不過這只是第一步,接下來必須要讓各部隊趁著空閑的時間組織學習,要讓他們從思想上打消這種部隊之間的隔閡,只有雙管齊下才是最好的辦法。

想明白了所以然之後,蘇道也大致有了處理意見,提起筆來直接在電報的下方寫道︰

林逸,因自制力較差,先行動手打人,屬嚴重違紀,但並未造成嚴重後果,決定將其軍餃降級為下士,半年之內不考慮其再次晉升,扣除半年軍餉,給予軍內嚴重警告處分,並退回第五集團軍繼續服役。

第九集團軍第九十一軍偵察團,因故意挑釁找事,並故意刺激授課教官,對其進行言語攻擊,在雙方動手之後以多打少,並且使用武器將其擊暈,其情節嚴重,姓質惡略,已經影響到中華帝國的聲譽。

現決定撤銷第九十一軍偵察團番號,所有在場軍官,凡是未出面制止斗毆,不在現場的軍官,一律降一級,扣罰半年軍餉,連同士兵一起打散加入第九集團軍其他部隊。

給予第九集團軍司令金智,第九十一軍軍長楊平和嚴重警告處分,扣罰一年軍餉,參與斗毆,語言攻擊的軍官,由憲兵提交軍事法庭進行審理。

令全軍各部立即進行深刻反省,並組織部隊進行深入學習,自我檢討,加強思想教育,嚴禁杜絕此類事情再次發生。

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